Valdemar Lange A/S

CVR-nummer 24233014

Aktiv Solid ⇄ Sammenlign

Valdemar Lange A/S havde ved udgangen af 2025 en egenkapital på 40,0 mio. kr. og står økonomisk solidt.

Årets resultat blev et positivt resultat på 6,1 mio. kr.

Egenkapitalen er styrket med 4,6 mio. kr. siden 2024.

Soliditetsgraden er på 80,9 %, hvilket er højt.

Likviditetsgraden er 1,18, hvilket er tilfredsstillende.

Balancen er domineret af anlægsaktiver, der udgør 89,3 % af de samlede aktiver.

Personaleomkostningerne udgjorde 600 809 kr.

Det svarer til ca. 300 404 kr. pr. ansat.

Oversigt

Virksomhedsform
Aktieselskab
Branche
Vikarbureauers aktiviteter og anden personaleformidling (782000)

Nøgletal 2025

Soliditet
80.9 %
Egenkapitalforrentning
15.3 %
Likviditetsgrad
1.18
Gældsgrad
0.24
Vækst i egenkapital
13.1 %

Regnskab

Soliditet (Udvikling)

ÅrOmsætning DriftsresultatÅrets resultat Aktiver i altEgenkapital
2025 6 127 434 49 421 79339 962 496
2024 75 627 48 717 90035 335 062
2023 718 840 50 840 57236 759 435
2022 2 261 686 52 141 86637 540 596
2021 4 294 438 56 182 92437 278 909
2020 4 065 715 50 572 34634 984 471
2019 2 012 252 48 401 24232 918 754
2018 1 509 417 48 334 68531 906 502
2017 1 528 636 41 750 92232 397 085
2016 3 368 358 41 762 43132 868 449
2015 2 834 714 40 483 53431 500 091
2014 1 699 599 39 274 22229 665 377
2013 1 144 694 39 106 78128 693 778

DKK

Roller og ledelse

Ingen roller registreret.

Ejere

Ingen ejerdata tilgængelige.

Reelle ejere er ikke offentligt tilgængelige.

Ofte stillede spørgsmål om Valdemar Lange A/S

Hvad var Valdemar Lange A/Ss egenkapital i 2025?
Valdemar Lange A/S havde en egenkapital på 40,0 mio. kr. i 2025.
Gav Valdemar Lange A/S overskud eller underskud i 2025?
Valdemar Lange A/S gav et overskud på 6,1 mio. kr. i 2025.
Hvad er CVR-nummeret for Valdemar Lange A/S?
CVR-nummeret for Valdemar Lange A/S er 24233014.
Hvad er Valdemar Lange A/Ss soliditetsgrad?
Valdemar Lange A/S havde en soliditetsgrad på 80,9 % i 2025, hvilket er højt.

Andre virksomheder i samme branche

Virksomheder i Vikarbureauers aktiviteter og anden personaleformidling →